> AVIS A MANIFESTATION D’INTERET POUR LE RECRUTEMENT D’UN CABINET INTERNATIONAL CHARGE DE CONDUIRE LE PROCESSUS DE SELECTION DU PERSONNEL DU PROJET POUR L’AGRICULTURE FAMILIALE, RESILIENCE ET MARCHE EN HAUTE ET MOYENNE GUINEE (AGRIFARM)
Domaine : | GESTION - COMPTABILITÉ - RH |
Lieu d'affectation : | Guinée |
AVIS DE RECRUTEMENT
AVIS A
MANIFESTATION D’INTERET POUR LE RECRUTEMENT D’UN CABINET INTERNATIONAL CHARGE
DE CONDUIRE LE PROCESSUS DE SELECTION DU PERSONNEL DU PROJET POUR L’AGRICULTURE
FAMILIALE, RESILIENCE ET MARCHE EN HAUTE ET MOYENNE GUINEE (AGRIFARM)
Client : Ministère de l’Agriculture et
de l’Elevage
Projet pour
l’Agriculture Familiale, Résilience et Marché en Haute et Moyenne Guinée
(AgriFARM).
Le Gouvernement de la République de Guinée a
obtenu un financement du Fonds International de Développement Agricole (FIDA),
du Fonds de l’Organisation des Pays Exportateurs de Pétrole pour le
Développement International (OFID) et de la Banque
Arabe pour le Développement Economique en Afrique (BADEA), pour la mise
en œuvre du Projet pour l’Agriculture Familiale, Résilience et Marché en Haute
et Moyenne Guinée (AGRIFARM) pour une durée de six (06) ans.
Le Ministère de l’Agriculture et de l’Elevage qui assure
la tutelle du Projet a décidé de recruter un Cabinet international spécialisé
en Gestion des Ressources Humaines pour conduire le processus de sélection du
personnel de l’Unité de Gestion et de Coordination.
1.
Profil du
Cabinet :
La présente mission s’adresse aux Cabinets internationaux
(cabinets locaux et cabinets exerçant à l’étranger remplissant les critères
définis dans les TDRs) de ressources humaines ayant une expérience reconnue
dans le domaine du recrutement du personnel des projets sur financement de
bailleurs de fonds multilatéraux (BID, BAD, BADEA, BM). La
réalisation de missions similaires pour le compte du FIDA et/ou de la BADEA
serait un atout.
Le Cabinet devra :
·
Justifier d’une
expérience d’au moins dix (10) ans dans le domaine de la gestion des ressources
humaines en général et en particulier du recrutement ;
·
Justifier d’une excellente connaissance des
procédures de bailleurs multilatéraux en ce qui concerne le recrutement du
personnel pour les projets de développement ;
·
Avoir réalisé avec succès au moins cinq (05)
missions de recrutement pour des projets sur financement des bailleurs de fonds
internationaux, justifiées par des attestations de service rendu ;
·
Avoir les
capacités de mobiliser une équipe pluridisciplinaire de consultants ;
·
Avoir un
personnel apte à travailler sous pression dans un environnement multiculturel
et complexe ;
·
Prouver une
capacité à planifier et à organiser les tâches demandées dans les délais
requis.
Le personnel clé sera composé d’un Expert et de Spécialistes avec les qualifications ci-après :
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Domaines d'Activité
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808 Avis
AUDIT & CONSULTANCE
-
769 Avis
COMMERCE (VENTE, FOURNITURE, ACHAT)
-
564 Avis
GESTION - COMPTABILITÉ - RH
-
290 Avis
BTP (Batiment Travaux Publics)
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226 Avis
TRANSPORT - LOGISTIQUE
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222 Avis
indéfini
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208 Avis
NTIC & Informatique
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184 Avis
ENSEIGNEMENT - FORMATION - INSERTION
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136 Avis
COMMUNICATION - JOURNALISME - MARKETING
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122 Avis
GESTION DE PROJETS
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118 Avis
FINANCE, BANQUES & ASSURANCE
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88 Avis
SANTÉ - PARAMÉDICAL
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84 Avis
Prestation de services
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74 Avis
Ingénieurie
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62 Avis
Netoyage, Aménagement & Entretien
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47 Avis
Sécurité, Gardianage
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42 Avis
SANTÉ - PARAMÉDICAL
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28 Avis
Mines
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25 Avis
HÔTELLERIE - RESTAURATION - TOURISME
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25 Avis
DROIT
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18 Avis
MÉCANIQUE - AUTOMOBILE
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16 Avis
Partenariat
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14 Avis
ONG
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10 Avis
Evénementiel
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9 Avis
COMMERCIAL, FREELANCE
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SECRÉTARIAT - ACCUEIL
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7 Avis
Langues & Traduction
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1 Avis
INSTITUTIONS ET GOUVERNEMENT