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Le Cabinet GUIN’INTERIM recherche pour un de ses clients, les compétences ci-dessous :

 

 

 

? Un expert dans l’analyse et le pilotage des réformes éducatives au primaire
? Un expert dans l’analyse et le pilotage des réformes éducatives au secondaire
? Un économiste / expert dans l’analyse économique des systèmes éducatifs
? Un expert dans les réformes curriculaires / ingénierie de de formation – enseignement fondamental
? Un expert dans les réformes curriculaires / ingénierie de de formation – enseignement secondaire général – filières scientifiques
? Un expert dans les réformes curriculaires / ingénierie de de formation – enseignement secondaire général – filières littéraires
? Un expert dans les réformes curriculaires / ingénierie de de formation – enseignement technique

Conditions liées :

? Homme ou femme
? De nationalité guinéenne
? Formation de BAC + 5 minimum :
o en sciences de l’éducation
o en sciences économiques liées à l’éducation
o en statistique liée à l’éducation
? Expérience pertinente entre 5 et 10 ans dans les domaines ci-dessous
o Problématiques de l’éducation dans les pays en développement (en Guinée en particulier)
o Méthodes d’évaluation des acquis scolaires
o Techniques statistiques et économétriques
? Compétences nécessaires :
o Bonne connaissance des outils informatiques et statistiques
o Capacité à planifier les opérations de terrain
o Capacités à organiser et à assurer des formations
o Excellentes capacités rédactionnelles
o Connaissance des contextes institutionnels dans lesquels s’opèrent les évaluations
o Aptitudes à travailler en équipe dans un contexte multiculturel
o Excellente maîtrise du français / l’anglais est un atout
o Etre autonome et capable d’organiser son travail dans des délais souvent contraignants
o Etre ouvert aux déplacements (voyage)
? Rémunération : attractive
? Dépôt de candidature :
o Une lettre de motivation
o Un curriculum vitae détaillé
o Un ou des numéros de téléphone joignables + une adresse mail
o Deux lettres de recommandation ou contacts de personnes de référence
? Lieu de dépôt : les candidatures seront reçues uniquement par mail à l’adresse suivante. Pour les candidats souhaitant avoir des informations, ils pourront également utiliser la même adresse
o contact@guin-interim.com

? Date limite de dépôt des candidatures : 31 août 2017