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Avis d’appel à candidatures pour le poste Associé(e) à la Technologie de l’Information et de Communication

by nadege Views: 48

 

 

 

Informations sur le poste
Titre du poste

Supervision Générale

Superviseur Direct

Type de contrat

Nombre de poste

Durée du contrat

Grade du poste

Lieu d’affectation

 Associé(e) à la Technologie de l’Information et de Communication

M. le Représentant Résident du HCDH

Officier chargé de l’Administration et des Finances

Contrat à durée déterminée (FTA)

Un (01) poste

Un (01) an renouvelable

GS4

Conakry, avec la possibilité d’effectuer des missions à l’intérieur
  1. Résumé des fonctions 

 

Sous la conduite générale de M. le Représentant Résident du HCDH-Guinée, et de la supervision directe de l’Officier chargé de l’Administration et des Finances, l’Associé(e) chargé(e) de la Technologie de l’Information et de Communication est le/la responsable des systèmes d’information et des réseaux du bureau. Il/elle fournit des services d’appui  administratif et technique de qualité dans le domaines des TIC, en appui aux initiatives en TIC du Bureau, dans le respect de la politique, des procédures et directives de HCDH. Il/elle a pour rôle de gérer de manière efficace les systèmes de gestion des données du Bureau pays et d’offrir un réseau informatique efficace, cohérent et de qualité.

 

Il/elle est chargé(e) d’aider à la mise en œuvre des politiques et des normes TIC établies par le siège du HCDH. Il/elle fournit un soutien technique quotidien aux utilisateurs des outils TIC dans une approche axée sur les résultats et  sur le client.

 

  1. Fonctions/Principaux résultats attendus

 

  1. Mise en œuvre des systèmes et des stratégies de gestion des TIC 

 

  • Assure la conformité de l’environnement TIC du bureau aux normes, directives et procédures en matière de la gestion de l’information et des standards de la technologie ;
  • Assure l’élaboration et le suivi du plan TIC du bureau ;
  • Fournit un appui technique, à l’utilisation des outils UMOJA/INSPIRA, pour l’amélioration des résultats du bureau et des services aux clients.
  • Fournit des conseils et démarches permettant de régler les problèmes de routine afférents à l’utilisation des outils informatiques et équipements de communication ;
  • Assure le renforcement des capacités du personnel du bureau et des projets dans le domaine des TIC sur la base des besoins, gaps et des leçons apprises, et des meilleures pratiques en matière de TIC.

 

  1. Fonctionnement efficace du réseau, du matériel informatique et logiciel du bureau 

 

  • Effectue des fonctions techniques spécifiques, y compris le changement de composants électroniques matériels (disques, mémoires, câblage réseau, sources d’énergie, etc.) et les réparations de routine ;
  • Assure l’installation et la mise à jour de logiciels commerciaux et développés en interne ;
  • Assure la mise à niveau des systèmes d’exploitation, Anti-Virus et logiciels génériques ;
  • Contribue, sur une base fréquente, et régulière à la surveillance du trafic des fichiers du serveur : utilisation et performance ;
  • Fournit un appui aux utilisateurs pour la sauvegarde sécurisée des fichiers produits, la détection, l’élimination et la prévention de virus ;
  • Fournit des conseils stratégiques sur la maintenance des équipements et l’acquisition des matériels.

 

  1. Sécurité des TIC dans le bureau 

 

  • Assure la sécurité des données contre les attaques internes et externes et fournit un soutien et des conseils appropriés ;
  • Veille à la conformité des mots de passe des ordinateurs, portables et serveur mots de passe, avec les politiques et standards de l’HCDH;
  • Assure le suivi des droits administratifs sur les PC et ordinateurs portables ;
  • Veille au non téléchargement des logiciels non autorisés sur les ordinateurs du bureau.

 

  1. Administration des réseaux

 

  • Assure le dépannage et le suivi des problèmes de réseau ;
  • Répond aux besoins des utilisateurs relatifs à l’accès au réseau ;
  • Assure la sauvegarde et la restauration des données;
  • Assurer la mise à jour des journaux de sauvegarde (backup logs).

 

  1. Appui administratif

 

  • Fournit conseils et assistance en matière d’acquisition d’équipements;
  • Assure l’inventaire des matériels et logiciels de technologie d’information et de communication (TIC);
  • Assure la mise à jour des matériels et logiciels de technologie d’information et de communication (TIC);
  • Assure la mise en place et la maintenance des bases de données ;
  • Contribue à la mise à jour des sites Web;
  • Fournit selon le besoin, un appui en matière d’exploitation de données statistiques (tableaux statistiques, rapports, etc.) ;
  • Fournit un appui TIC au cours des événements clés.

 

  • Nous recherchons les candidat(e)s qui justifient des valeurs et compétences ci-dessous

 

  1. Valeurs

 

  • Etre un modèle en matière d’intégrité,
  • Faire preuve d’un engagement pour le HCDH et pour le Système des Nations Unies,
  • Etre ouvert à la diversité,
  • Etre ouvert au changement.

 

  1. Compétences

 

  • Etre orienté vers la réalisation de résultats,
  • Avoir le sens de la responsabilité et de la redevabilité,
  • Faire preuve d’une excellente expertise professionnelle/sens des affaires dans le domaine du genre/GBV et gestion des programmes et projets,
  • Etre capable de mener une réflexion et analyse stratégique,
  • Travailler en équipe, s’autogérer et gérer ses relations,
  • Communiquer de façon percutante.

 

  1. Qualifications et autres conditions requises

 

  • Diplôme minimum de niveau BAC+3 issu des formations suivantes : Universités ou Écoles d’ingénieurs spécialisées en Informatique ou en Télécommunications.
  • Minimum Trois (3) ans d’expériences en : administration de réseau, maintenance de matériels et logiciels, gestion des bases de données ou conception des sites Web.
  • Excellente maîtrise du Français et bonne connaissance de l’anglais.

 

NB : La familiarité avec le travail dans le Système des Nations Unies sera un atout.

 

  1. Comment postuler

 

Les dossiers de candidature comprenant, une lettre de motivation, un P11 dûment rempli (formulaire à retirer auprès de HCDH), les copies des diplômes et attestations, et un CV actualisé, doivent être adressés à Monsieur le Représentant Résident du HCDH Guinée, sous plis fermé au plus tard le Lundi 19 Mars 2018 à 17 heures précises à l’immeuble du HCDH à Taouyah, Commune de Ratoma, avec la mention «Candidature pour le poste de : «Associé(e) à la Technologie de l’Information et de Communication».

 

Conakry le 6 Mars 2018

M.Louis-Marie BOUAKA,

Représentant